Médico Social

L’entretien individuel annuel (S. MASSON)
Nombre de places disponibles: 16
Objectifs

NOUVELLE FORMATION

 

Préparer l’entretien individuel annuel.

Présenter au collaborateur le contexte et la dynamique constructive dans lesquels s’inscrit l’entretien.

Faire le point sur le travail réalisé par notre collaborateur (année écoulée) et sur ses objectifs professionnels (année à venir).

Identifier les besoins en formation.

Mener l’entretien individuel annuel avec fluidité et efficacité.

Contenu et Programme

PRÉ-TEST :

Pour vous, l’entretien individuel annuel a-t-il pour but de donner une note à votre collaborateur ?

Y a-t-il besoin de préparer l’entretien individuel annuel selon vous ?

Au cours de l’entretien individuel annuel, c’est surtout vous qui parlez.

Selon vous, l’entretien individuel annuel sert surtout à donner ses objectifs à votre collaborateur.

Pour vous, l’entretien individuel est une formalité qui ne doit pas prendre trop de temps.

Si ces questions vous interrogent ; des pistes de réflexion et d’aide vous sont proposées au cours de cette formation.

Formateur

Serge MASSON

Consultant, formateur et coach depuis 1998. Ingénieur INSA.Maître-praticien en programmation neuro-linguistique (PNL).

Formation théorique et pratique en management.

Dates et Tarifs

A Mulhouse, les 08 et 09 avril 2021 - FORMATION ANNULEE

Tarif : 530 €

Durée – Horaires

14 heures réparties en deux jours

J1 - J2 : 9h00 - 17h00

Informations personnelles concernant la personne s’inscrivant à la formation
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Information Importante Pour Les Liberaux

En cas de prise en charge par le DPC ou le FIF-PL (information pouvant survenir très tardivement), ALISTER vous contactera afin que vous puissiez vous positionner sur type de prise en charge souhaitée.